जळगाव जिल्हा परिषदेची ऐतिहासिक कामगिरी: ५ महिन्यांत २०७ कर्मचाऱ्यांना पदोन्नती
मुख्य कार्यकारी अधिकारी मिनल करनवाल यांच्या नेतृत्वाखाली पारदर्शक प्रक्रिया, कर्मचाऱ्यांत समाधान
:जळगाव प्रतिनिधी जळगाव जिल्हा परिषदेने ऐतिहासिक कामगिरी करत अवघ्या पाच महिन्यांत २०७ अधिकारी आणि कर्मचाऱ्यांना पदोन्नतीचा लाभ दिला आहे. मुख्य कार्यकारी अधिकारी श्रीमती मिनल करनवाल यांनी मार्च २०२५ मध्ये कार्यभार स्वीकारल्यानंतर पारदर्शक आणि न्याय्य पद्धतीने ही प्रक्रिया राबवून जिल्हा परिषदेच्या इतिहासात नवा विक्रम प्रस्थापित केला आहे. या उपक्रमामुळे प्रशासनाच्या कार्यक्षमतेचे आणि पारदर्शकतेचे सर्वत्र कौतुक होत आहे.
पदोन्नती प्रक्रियेत पूर्ण पारदर्शकता राखण्यासाठी सर्व बैठकांचे व्हिडिओ रेकॉर्डिंग करण्यात आले. तसेच, समुपदेशन पद्धतीचा अवलंब करून कर्मचाऱ्यांना योग्य संधी उपलब्ध करून देण्यात आली. या अभिनव आणि आदर्श उपक्रमामुळे जळगाव जिल्हा परिषदेच्या कामकाजाला नवीन दिशा मिळाली आहे, असे प्रशासनाने नमूद केले आहे.
विभागनिहाय पदोन्नती लाभार्थी:
या प्रक्रियेत विविध विभागांतील कर्मचाऱ्यांना पदोन्नतीचा लाभ मिळाला आहे:
बांधकाम विभाग: ११ कर्मचारी
ग्रामपंचायत विभाग: ११ कर्मचारी
कृषी विभाग: ५ कर्मचारी
आरोग्य विभाग: ६३ कर्मचारी
पशुसंवर्धन विभाग: ७ कर्मचारी
अर्थ विभाग: १४ कर्मचारी
सामान्य प्रशासन विभाग: ३ कर्मचारी
शिक्षण विभाग: ९३ कर्मचारी
पदोन्नती झालेली पदे:
या प्रक्रियेत कनिष्ठ अभियंता, आरोग्य सेवक, आरोग्य सहाय्यक, सेविका, पशुधन पर्यवेक्षक, ग्रामपंचायत व कृषी विस्तार अधिकारी, शिक्षण विभागातील ग्रेडेड मुख्याध्यापक, केंद्रप्रमुख, विस्तार अधिकारी, तसेच लेखा विभागातील सहाय्यक लेखाधिकारी, कनिष्ठ आणि वरिष्ठ लेखाधिकारी यांचा समावेश आहे.
गेल्या अनेक वर्षांपासून रखडलेली पदोन्नती प्रक्रिया अल्पावधीत पूर्ण झाल्याने जिल्हा परिषद कर्मचाऱ्यांमध्ये समाधानाचे वातावरण आहे. कर्मचाऱ्यांनी मुख्य कार्यकारी अधिकारी श्रीमती मिनल करनवाल यांच्या नेतृत्वाचे आणि प्रशासनाच्या तत्परतेचे कौतुक केले आहे. या निर्णयामुळे कर्मचाऱ्यांचे मनोबल उंचावले असून, जिल्हा परिषदेच्या कामकाजात अधिक गती येण्याची अपेक्षा आहे.
जळगाव जिल्हा परिषदेने अवघ्या पाच महिन्यांत २०७ कर्मचाऱ्यांना पदोन्नती देऊन ऐतिहासिक कामगिरी केली आहे. मुख्य कार्यकारी अधिकारी श्रीमती मिनल करनवाल यांच्या नेतृत्वाखाली राबवलेली ही पारदर्शक प्रक्रिया प्रशासकीय कार्यक्षमतेत एक नवा आदर्श ठरली आहे. या यशस्वी उपक्रमामुळे कर्मचाऱ्यांमध्ये उत्साहाचे वातावरण असून, जळगाव जिल्हा परिषदेच्या प्रगतीला नवीन गती मिळणार आहे.
